ІА «Контекст Причорномор'я»
Херсон  >  Моніторинги
Перше робоче місце – завдяки Центру зайнятості!
20.01.2011 / Газета: Гривна / № 4 / Тираж: 60000

Випускникам навчальних закладів не треба розповідати, наскільки складно молодій людині здобути свою першу роботу. Адже у більшості випадків роботодавці надають перевагу кадрам із досвідом – куди вже тут «зеленому» випускникові влаштуватися! Хоча у прийомі на роботу молодих спеціалістів є свої незаперечні переваги: свіжі знання, гострий розум, здатність схоплювати усе «на льоту»… Треба лише повірити у молоду людину і надати їй шанс проявити себе. Ті роботодавці Херсонщини, які торік це зробили завдяки підтримці обласного Центру зайнятості, не пошкодували

- Херсонський обласний Центр зайнятості приділяє велику увагу молодому поколінню, особливо випускникам, – розповідає начальник відділу організації надання послуг роботодавцям обласного Центру зайнятості Наталя Португальська. – Однією з ефективних програм підтримки молоді є забезпечення її першим робочим місцем шляхом надання дотації роботодавцям, створення додаткових робочих місць. Перше робоче місце – це місце, на яке влаштовується особа після закінчення навчання у професійно-технічному або вищому навчальному закладі за набутою професією чи спеціальністю. Першим робочим місцем з наданням роботодавцю дотації забезпечується молодь, яка звернулася до Центру зайнятості не пізніше, ніж через 6 місяців після закінчення навчального закладу та перебуває на обліку в Службі зайнятості як безробітна особа. Дотація роботодавцю – це компенсація йому заробітної плати з усіма нарахуваннями, яка була фактично виплачена безробітному за направленням Державної Служби зайнятості.

- Протягом року, – пояснює Наталя Володимирівна, – Центр зайнятості щомісяця покриває витрати роботодавця, який прийняв на роботу випускника. А протягом другого року роботодавець повинен зберегти робоче місце за таким працівником за власний рахунок. Таким чином, робота на дотаційному місці гарантує зайнятість «свіжоспеченому» випускнику щонайменше на 2 роки. У виграші залишаються і роботодавець, який здобуває хоча й молодого, але кваліфікованого спеціаліста, та ще й отримує компенсацію його зарплатні, і фахівець-початківець, що матиме перше робоче місце. «За ці 2 роки молода людина може закріпити професійним досвідом набуті у навчальному закладі знання, стати кваліфікованим спеціалістом», – підкреслює Наталя Португальська.

Працевлаштування у такий спосіб здійснюється з метою реалізації Закону «Про забезпечення молоді, яка отримала вищу або професійно-технічну освіту, першим робочим місцем з наданням дотації роботодавцю». У цьому законі відповідно до постанови Кабінету міністрів 2008 року затверджено перелік професій, за якими служба зайнятості працевлаштовує молодих осіб. У 2010 році цей перелік був значно розширений, і нині є можливість працевлаштовувати випускників ПТУ та вузів за 24 професіями, такими як електрогазозварник, електрослюсар, слюсар з ремонту автомобілів, столяр, муляр, штукатур, фрезерувальник, токар, верстатник широкого профілю, кухар, кондитер, швачка тощо. А ще за 33 спеціальностями, як то: дошкільне виховання, початкове навчання, агрономія, бібліотечна справа, фінанси, облік та аудит, економіка підприємств й іншими.

Шляхом надання дотацій роботодавцям найбільше випускників працевлаштовані у Херсоні, Високопільському, Великолепетиському та Каховському районах. Серед тих, хто здобув свою першу роботу завдяки цій програмі, найбільше молодих спеціалістів з обліку та аудиту, фінансів, економіки підприємства. В їх числі – і випускниця ХНТУ Катерина Пархоменко, яка уже три місяці працює в Херсонській брокерсько-юридичній агенції «Ива».

- У нас звільнилася вакансія помічника бухгалтера, і ми подали заявку до Центру зайнятості, – розповідає заступник директора Анастасія Чибіцева. –

Те, що нам запропонували молодого спеціаліста у галузі обліку та аудиту, не збентежило: самі навчимо всьому. А дівчина до нас прийшла підготовлена, вона добре себе проявила, і, вважаю, у неї є перспектива кар’єрного зростання – не лише у галузі бухгалтерії, а й зовнішньоекономічної діяльності.

«Я навіть не сподівалася, що настільки швидко та вдало знайду свою першу роботу! – зізнається Катерина. – Вакансію запропонували через 2 тижні після того, як звернулася до Центру зайнятості. Мені дуже поталанило!» Задоволені молодою працівницею – випускницею-агрономом Тетяною Бахарьовою – й у херсонському «ЧП Максимова», що спеціалізується на вирощуванні декоративних рослин. «У числі інших студентів Таня була у нас на практиці, сподобалася мені своїми старанністю, відповідальністю, – ділиться керівник Марина Максимова. – До того ж вона закінчила вуз із червоним дипломом. Відчувається деякий брак досвіду, але Таня має можливість вчитися усьому на практиці». Цікаво, що бабуся дівчини теж була агрономом, так що Таня отримала можливість продовжити сімейну традицію. «Сама я з Херсона і не уявляю, де б ще у місті могла знайти роботу за фахом, – каже випускниця. – Якби не допомога Центру зайнятості, у мене б не було цього чудового шансу».

Задоволені співпрацею з Центром зайнятості і в глибинці. «Роботи в господарстві багато, але не завжди є можливість розширити штат працівників, – відзначає директор фермерського господарства «Нико» Великолепетиського району Микола Кононенко. – А взаємовигідна співпраця з Центром зайнятості дає багато можливостей для вирішення соціальних проблем. Завдяки програмам, які він реалізовує, невеликі фермерські господарства створюють нові робочі місця, а це можливість і людей підібрати, і запропонувати роботу особам, які через брак досвіду не можуть конкурувати на ринку праці. Тож послуги, які надає Центр зайнятості, є надійною підтримкою і молоді, і роботодавцям».

Загалом з липня по листопад 2010 року обласний Центр зайнятості за програмою дотацій роботодавцям для забезпечення молоді першим робочим місцем працевлаштував 73 випускників: 44 осіб, які закінчили ПТУ, та 29 – вузи. На такі цілі торік у держбюджеті було перед-бачено 10 мільйонів гривень, з яких на Херсонщину доведено 270 тисяч гривень. Ці гроші були використані повною мірою, тобто обласна Служба зайнятості виконала завдання, яке поставив Державний Центр зайнятості. Так що 73 випускники нині з вдячністю кажуть: «Свою першу роботу я здобув завдяки Центру зайнятості!»

Автор: Тетяна АЛЕКСЕЄВА


© 2005—2024 Інформаційне агентство «Контекст-Причорномор'я»
Свідоцтво Держкомітету інформаційної політики, телебачення та радіомовлення України №119 від 7.12.2004 р.
Використання будь-яких матеріалів сайту можливе лише з посиланням на інформаційне агентство «Контекст-Причорномор'я»
© 2005—2024 S&A design team / 0.005
Перейти на повну версію сайту