ІА «Контекст Причорномор'я»
Одеса  >  Новини  >  Збройні сили
«Дифференцированный подход к личным делам военнослужащих должен стать приоритетным в кадровой политике войск», — командующий войсками ЮОК
16:36 / 29.07.2008

ОДЕССА, 29 ИЮЛЯ 2008 ГОДА, КОНТЕКСТ-ПРИЧЕРНОМОРЬЕ — Командующий войсками Управления Южного оперативного командования Сухопутных войск Вооруженных Сил Украины генерал-майор Петр Литвин заявил, что дифференцированный подход во время рассмотрения личного дела каждого военнослужащего должен стать приоритетным направлением кадровой политики в войсках, передает корреспондент ИА «Контекст-Причерноморье».

Об этом агентству сообщили сегодня, 29 июля, в пресс-службе Министерства обороны Украины.

Вчера, 28 июля, в Одессе состоялось совещание руководящего состава Южного оперативного командования по обсуждению кадровых проблем и путей их решения под общим руководством командующего войск ЮОК генерал-майора Петра Литвина.

Участники совещания обсудили ряд вопросов, связанных с реализацией комплекса мероприятий по приведению численности и качественных показателей личного состава в соответствие с потребностями войск, предопределенных их заданиями и перспективами развития.

Как было отмечено во время совещания, одним из наиболее проблемных и актуальных для большинства военных частей вопросом являются кадровые сокращения. В связи с этим уже в ближайшее время командиры и военные начальники должны обеспечить неуклонное соблюдение требований действующего законодательства, брать под личный контроль размещение и последующее служебное использование военнослужащих, которые прошли подготовку за рубежом, имеют практический опыт участия в миротворческих операциях.

Это, в свою очередь, предоставит возможность в последующем внедрить в войсках механизмы управления карьерой военнослужащих, их профессиональной подготовки и подготовкой социального обеспечения, а при увольнении — адаптации к гражданской жизни.

П. Литвин отметил, что последующее усовершенствование кадровой политики в военных коллективах должно быть сориентировано на управление карьерой каждого военнослужащего. Это даст возможность существенно повысить роль командиров в оценке деятельности подчиненных и обеспечить контроль ее объективности.

«Дифференцированный подход во время рассмотрения личного дела каждого военнослужащего должен стать приоритетным направлением кадровой политики в войсках. В период реформирования войск оперативного командования этот вопрос остается достаточно актуальным, ведь за каждым личным делом стоит судьба человека в погонах и его семьи. В этой ситуации для офицеров-кадровиков важно не ошибиться, ведь это может нанести вред не только военнослужащему, но и государству», — подчеркнул генерал-майор П. Литвин.

По итогам совещания были определены и поставлены конкретные задания относительно решения проблемных вопросов, которые имеют место в войсках Южного оперативного командования.


© 2005—2024 Інформаційне агентство «Контекст-Причорномор'я»
Свідоцтво Держкомітету інформаційної політики, телебачення та радіомовлення України №119 від 7.12.2004 р.
Використання будь-яких матеріалів сайту можливе лише з посиланням на інформаційне агентство «Контекст-Причорномор'я»
© 2005—2024 S&A design team / 0.004
Перейти на повну версію сайту